TCDD కార్మికులు పరిహారం మిలియన్ పౌండ్లకు

టిసిడిడి నుండి కార్మికులు పరిహారం లక్షలాది పౌండ్ల: కార్మికులకు కాంట్రాక్టర్స్ డబ్బు చెల్లించిన పరిహారం పౌండ్ల టిసిడిడి లక్షలాది మంది ödemeyince.
కాంట్రాక్టర్ కార్మికులకు టిసిడిడి వేతనాలు, వదిలి, ఓవర్ టైంలో తెగటం మరియు ఉద్యోగి హక్కులను తెగటం పే కోణాలలో పరిహారం లక్షలాది పౌండ్ల శిక్ష విధించబడింది చెల్లించేందుకు.
కంపెనీ ఆడిట్ నివేదిక మొత్తం మీద పొందుటకు కాలేదు ప్రకారం కాంట్రాక్టర్ 2014 సంవత్సరాలు కార్మికులు సిద్ధం చేసే సంస్థలకు కోర్ట్ యొక్క అధ్యక్షుడు, ఆరోపణలు వ్యక్తిగత హక్కులను దాఖలు సందర్భాలలో 10 మిలియన్ TL పేర్కొన్నారు. నివేదిక ఫలితాలు మొత్తం 3,7 మిలియన్ TL తీర్పు, "375 ఇప్పటికీ కేసు పెండింగ్లో (చూపించబడిన) సూచించిన వ్యతిరేకంగా టిసిడిడి వ్యాజ్యాల్లో ఫలితంగా. కొన్ని కాంట్రాక్టర్ సంస్థలు కొన్నిసార్లు మంచి విశ్వాస నియమాలకు అనుగుణంగా లేవు. నిజానికి, వ్యాజ్యాలు టిసిడిడి వ్యతిరేకంగా ఫలితంగా తర్వాత, సబ్కాంట్రాక్టర్లకు, అది ఎదుర్కున్న ఈ సంస్థలు కూడా చిరునామాలలో కనుగొనబడలేదు సహాయాన్ని ప్రాసెస్ కావాలనుకుంటే. "ప్రకటన చెప్పారు.
టర్కీ కోర్ట్ ఆఫ్ అక్కౌట్స్, జనరల్ డైరెక్టరేట్ ఆఫ్ స్టేట్ రైల్వేస్ (TCDD) 2014 ఇయర్ ఆడిట్ రిపోర్ట్ పూర్తి చేసింది.
TCDD లీగల్ కన్సల్టెన్సీ, అన్ని రకాల వ్యాజ్యాలు, అమలు మరియు మొదలైనవి. నివేదికలో, ఎలక్ట్రానిక్ సాఫ్ట్ వేర్ కార్యక్రమం ద్వారా రిజిస్టరు చేయడం మరియు చట్టపరమైన పత్రాలను అనుసరించడం తక్షణమే ట్రాక్ చేయవచ్చని పేర్కొంది. సిస్టమ్ కంప్యూటర్ సాంకేతిక నవీకరణ తగిన సాంకేతిక మౌలిక సజావుగా పనిచేసే మరియు బ్యాకప్ చేసేందుకు అవసరమైన వంటి నివేదికలో హైలైట్ చేయవచ్చు "వీలైనంత త్వరగా ఖరారు చేయాలి ఈ సమస్యపై అవసరం నివారణా పని." ప్రకటన చెప్పారు.
2013 నుండి మొత్తం 15 965 వేల సంవత్సరాల కేసును అప్పగించారు, మరియు 2015 2 733 వేల, లో సంస్థ ద్వారా వేల 725 కేసు సిద్ధాంతం వ్యతిరేకంగా ప్రారంభించబడింది. జోక్యం 267, డిఫెండర్ 21 మరియు ఖండించారు 20 కేసు అనుసరించాయి. 2014 లో, వ్యాజ్యాల సంఖ్యను చేరుకుంది 20 బిన్ XX. 731 3 వేల xnumx యొక్క సంవత్సరం స్వాధీనం అయితే ఈ కేసు 72 వేల xnumx యొక్క కాలం ఫలితంగా. కేసులు 17 నిర్ణయించే, ప్రోస్ 659 2015 వేల, కాన్స్ xnumx యొక్క, 2014 అయితే పాక్షికంగా అనుకూలంగా, పాక్షికంగా కాన్ ఫలితంగా.
DAVA DERDEST (చూడండి)
టిసిడిడి కేసులు సిబ్బంది ఓపెన్, పర్మిట్ ఫీజు, ఉష్ణోగ్రత, ప్రదర్శన, స్వీకరించడం, క్రమశిక్షణ, మార్పు స్థానాలు, జీతాలు, బోనస్, నమోదు, ఒప్పందం రుసుములు, పని యొక్క శీర్షిక మరియు లావాదేవీలకు సంబంధించిన కేసులు సేవల కొనుగోలు ద్వారా కవర్ ఉద్యోగులు కాంట్రాక్టు కార్మికులు సీనియారిటీని, మొత్తాలు అధిక మెజారిటీ వ్యతిరేకంగా ప్రారంభించింది ఓవర్ టైం సృష్టించు మరియు కేసులు అనుమతిస్తాయి.
ఈ కేసులు పెరుగుతున్నాయని గమనించవచ్చు. ఈ కేసులు క్రమంగా పెరుగుతాయి. 910 ముక్కలు దాఖలు చేయబడ్డాయి. అభ్యర్థించిన మొత్తము మొత్తం TIM. వీటిలో, TCDD కు వ్యతిరేకంగా XXX మరియు TML మిలియన్ విలువైనది. మిగతా 10,1 కేసు డెర్డెస్ట్ ఉంది గోరెల్మేక్ ఆమె ప్రకటనలు చేర్చబడ్డాయి.
నివేదిక బహుకరించింది, మరలా కార్మికుల ఆపరేషన్ గురించి తలెత్తే సమస్యలు మొదటి పరిమాణం యొక్క చట్టానికి అవసరమైన రెండు కోణాలు, రెండో సంస్థ చర్యలు తీసుకోవాలని పేర్కొంది దొరకలేదు వివరించాడు. వివిధ ఆర్థిక మరియు సామాజిక హక్కులు, ముఖ్యంగా తెగటం మరియు అతను నివేదికలో సూచిస్తారు చట్టపరమైన హామీ యొక్క ప్రాముఖ్యత, శాశ్వత పరిష్కారం పొందడం సమస్యలు సంబంధిత అధికారులు జోక్యం మార్గంలో ఒప్పందం కార్మికుల ఆర్ధిక మరియు సామాజిక హక్కులకు భద్రత కార్మికుల రద్దు తయారు ప్రతిపాదించింది.
కాంట్రాక్టర్లు మంచిది కాదు
ఇది సంస్థలు వారి సొంత కార్యక్రమాలు ఈ విషయంలో వివిధ చర్యలు తీసుకోవాలి గమనించాలి మరియు చెప్పారు: అవసరం గా ఒప్పందం వారి బాధ్యతలు మరియు బాధ్యతలను పూర్తి చేయాలి. కొన్ని కాంట్రాక్టర్ సంస్థలు కొన్నిసార్లు మంచి విశ్వాస నియమాలకు అనుగుణంగా లేవు. నిజానికి, వ్యాజ్యాలు టిసిడిడి వ్యతిరేకంగా ఫలితంగా తర్వాత, సబ్కాంట్రాక్టర్లకు, అది ఎదుర్కున్న సహాయాన్ని ప్రాసెస్ కావాలనుకుంటే ఈ సంస్థలు కూడా చిరునామాలలో కనుగొనబడలేదు. టిసిడిడి జనరల్ డైరెక్టరేట్, సేవా ప్రొక్యూర్మెంట్ అనుగుణంగా సూత్రాలు మరియు నిరంతర సరైన శిక్షణ మరియు పర్యవేక్షణ ద్వారా లెక్కించబడ్డాయి జనరల్ ఆర్డర్స్ నియమావళిలో ఆర్డర్ అమలు పర్యవేక్షణ 808 పరిగణిస్తే పద్ధతులు అనుసరించండి- up అవసరమైన సందర్భంలో సూచిస్తారు ఆజ్ఞలలో ఆంక్షలు అమలు కోసం మద్దతిస్తుంది. "
దానిని పొదుపు వ్యాజ్యాల్లో పర్మిట్ ఫీజు సంబంధించి వ్యతిరేకంగా టిసిడిడి £ 491 మిలియన్ డ్రాప్ 3,5 కేసులు మొత్తం మొత్తం 3,1 మిలియన్లు చెల్లించింది వంటి వ్యక్తం చేశారు వ్యతిరేకంగా ఈ సమస్యను మరియు ఫలితంగా వ్యాజ్యాల టిసిడిడి చెప్పుకొనే దావా, ఒక ముఖ్యమైన స్థానం కలిగి.

వ్యాఖ్యానించిన మొదటి వ్యక్తి అవ్వండి

సమాధానం ఇవ్వూ

మీ ఇమెయిల్ చిరునామా ప్రచురితమైన కాదు.


*