జనవరి 9 న ప్రెసిడెన్సీ డిక్రీతో సమ్మెలు తీసివేయబడిన డెమిరోల్- in లోని İZBAN కార్మికులు, యజమాని విధించిన సమిష్టి ఒప్పందంపై సంతకం చేశారు. İZBAN నిర్వహణ చేసిన ప్రకటనలో, 'İZBAN సమర్పించిన 26% పెంపు రేటు వద్ద సంతకాలు చేయబడ్డాయి' అని చెప్పబడింది.
ఇజ్మిర్ సబర్బన్ సిస్టమ్ AŞ (İZBAN) ఉద్యోగుల కోసం డెమిరియోల్- İş యూనియన్ 26 శాతం పెంపు ప్రతిపాదనను అంగీకరించిందని, సామూహిక కార్మిక ఒప్పందం (TİS) కు సంతకం చేసినట్లు సమాచారం.
ఇస్మిర్ మెట్రోపాలిటన్ మున్సిపాలిటీ మరియు టర్కీ రాష్ట్రం రైల్వేస్ రిపబ్లిక్ (టిసిడిడి), izban తో భాగస్వామ్యం ద్వారా నిర్వహించబడుతుంది ముందు రోజు చర్చల నుండి ఫలితాలను పొందడానికి విఫలమైంది. యజమాని యొక్క 26 పెంపు ఆఫర్‌ను ఈ రోజు సాయంత్రం యూనియన్ అంగీకరించింది మరియు సమిష్టి కార్మిక ఒప్పందం నివేదించబడింది.
డిసెంబరు 10 న కార్మికులు ప్రారంభించిన సమ్మె జనవరి 9 న రాష్ట్రపతి ఉత్తర్వు ద్వారా 2 నెలలు ఆలస్యం అయ్యింది మరియు వాస్తవానికి నిషేధించబడింది. సమ్మె నిషేధించిన తరువాత, İZBAN పరిపాలన గతంలో 30% పెంపు ఆఫర్‌ను 26 శాతానికి తగ్గించింది.
'మా అతిపెద్ద ఆయుధం మా చేతుల నుండి తీసుకోబడింది, మేము సైన్ చేయడానికి సిద్ధంగా ఉన్నాము'
యోల్ మా సామూహిక ఒప్పందంలో మా అతిపెద్ద ఆయుధం ఉత్పత్తి నుండి మన శక్తిని ఉపయోగించడం. అయితే, ఈ సమ్మెను ప్రజాస్వామ్య మార్గాల ద్వారా నిలిపివేశారు. వాస్తవానికి, మా సమ్మె వాయిదా ద్వారా రద్దు చేయబడింది. సమ్మె సందర్భంగా ప్రజా వేతనాలు ప్రజలకు ప్రతిబింబించాయి. సమ్మె హక్కును తీసివేసినప్పుడు, అన్ని ప్రయోజనాలు స్వయంచాలకంగా యజమానికి ఇవ్వబడతాయి. సమ్మె 60 రోజులు వాయిదా వేయకపోతే సమిష్టి బేరసారాలు సుప్రీం రిఫరీకి దారి తీస్తాయని అందరికీ తెలుసు. 4-5 యొక్క గరిష్ట శాతంతో సామూహిక బేరసారాల ఒప్పందాలను హై రిఫరీ పూర్తి చేస్తారని మాకు తెలుసు. ఈ పోరాటం నుండి చాలా ప్రయోజనకరమైన మార్గంలో బయటపడటానికి మేము ఒప్పంద మార్గాన్ని ఎంచుకున్నాము. మేము అలా చేయవలసి వచ్చింది ..
İZBAN పరిపాలన చేసిన వ్రాతపూర్వక ప్రకటనలో, “İZBAN పరిపాలన మరియు యూనియన్ మధ్య సామూహిక బేరసారాల ఒప్పంద చర్చలు కొంతకాలం ముగిశాయి. "ZBBAN చివరిగా ఇచ్చిన" 26 శాతం పెంపు రేటు వద్ద సంతకాలు చేయబడ్డాయి.Habersol)
వ్యాఖ్యానించిన మొదటి వ్యక్తి అవ్వండి