అధ్యక్షుడు రెసెప్ తయ్యిప్ ఎర్డోగన్, కార్మిక మరియు సామాజిక భద్రత మంత్రి వేదాత్ బిల్గిన్ మరియు టర్కిష్ ఎంప్లాయర్ యూనియన్స్ కాన్ఫెడరేషన్ (TİSK) చైర్మన్ ఓజ్గర్ బురాక్ అకోల్ పాల్గొనడంతో 2023లో చెల్లుబాటు అయ్యే కనీస వేతనాన్ని ప్రజలకు ప్రకటించారు. ప్రెసిడెన్షియల్ కాంప్లెక్స్‌లో విలేకరుల సమావేశం ఏర్పాటు చేశారు. దీని ప్రకారం 2023కి వర్తింపజేయాల్సిన కనీస వేతనం స్థూలంగా 10 వేల 8 టీఎల్‌గా, నికరంగా 8 వేల 506,80 టీఎల్‌గా నిర్ణయించారు.
2002లో 184 టిఎల్‌గా ఉన్న నికర కనీస వేతనం 2023లో 8 వేల 506,80 టిఎల్‌గా నిర్ణయించబడింది. 2002 చివరితో పోలిస్తే, నికర కనీస వేతనం 2023కి వాస్తవ పరంగా 264,3 శాతం పెరిగింది మరియు నామమాత్రంగా 46 రెట్లు పెరిగింది.
కనీస వేతన స్థాయి వరకు అన్ని వేతన జీవుల ఆదాయం ఆదాయం మరియు స్టాంపు పన్ను నుండి మినహాయించబడింది మరియు కార్మికులు మాత్రమే కాకుండా ఉద్యోగులందరూ చట్టంలో చేర్చబడ్డారు. అదనంగా, 30 జూన్ 2023 వరకు విద్యుత్, సహజ వాయువు మరియు ఇతర తాపన ఖర్చుల కోసం యజమాని ఉద్యోగికి చెల్లించే 1000 TL వరకు నెలవారీ అదనపు చెల్లింపులు ఆదాయపు పన్ను మరియు బీమా ప్రీమియంల నుండి మినహాయించబడ్డాయి. యజమాని ద్వారా ఉద్యోగికి నగదు రూపంలో చెల్లించే భోజన ఖర్చు రోజుకు 55 TLగా నిర్ణయించబడింది మరియు 51 TL వరకు మొత్తం ఆదాయపు పన్ను మరియు బీమా ప్రీమియంల నుండి మినహాయించబడింది.
2023కి వర్తించే కనీస వేతనం 10.008,00 TL స్థూలంగా మరియు 8.506,80 TL నికరగా నిర్ణయించబడింది. ఇలా; 2022తో పోలిస్తే, నికర కనీస వేతనంలో పెరుగుదల రేటు 100 శాతం మరియు డిసెంబర్ 2021తో పోలిస్తే 200 శాతం. డాలర్ రూపంలో ఇది 54,65%. కరెన్సీ హెచ్చుతగ్గులు ఉన్నప్పటికీ, కనీస వేతనం డాలర్ పరంగా $457గా నిర్ణయించబడింది.
వ్యాఖ్యానించిన మొదటి వ్యక్తి అవ్వండి