మార్స్ లాజిస్టిక్స్ దాని స్థిరమైన వృద్ధిని కొనసాగిస్తుంది

మార్స్ లాజిస్టిక్స్ దాని స్థిరమైన వృద్ధిని కొనసాగిస్తుంది
మార్స్ లాజిస్టిక్స్ దాని స్థిరమైన వృద్ధిని కొనసాగిస్తుంది

టర్కీ యొక్క ప్రముఖ లాజిస్టిక్స్ కంపెనీలలో ఒకటైన మార్స్ లాజిస్టిక్స్ దాని స్థిరమైన వృద్ధిని కొనసాగిస్తుంది మరియు 2022 మిలియన్ యూరోల టర్నోవర్ మరియు యూరో ప్రాతిపదికన 515% వృద్ధితో 29ని ముగించింది. 1989లో స్థాపించబడిన మార్స్ లాజిస్టిక్స్ తన వినియోగదారులకు సమీకృత పద్ధతిలో అన్ని లాజిస్టిక్స్ సేవలను అందిస్తుంది, మొత్తం 2344 మంది ఉద్యోగులు, 38 శాఖలు మరియు వేర్‌హౌస్‌లు స్వదేశంలో మరియు విదేశాలలో ఉన్నాయి.

2022 మిలియన్ యూరోల టర్నోవర్ మరియు 515% వృద్ధితో 29 సంవత్సరాన్ని మూసివేస్తామని బోర్డ్ ఆఫ్ డైరెక్టర్స్ యొక్క మార్స్ లాజిస్టిక్స్ ఛైర్మన్ గరీప్ సాహిల్లియోగ్లు పేర్కొన్నారు మరియు ఇలా అన్నారు:

“మేము 2022లో 10% వృద్ధిని లక్ష్యంగా చేసుకున్నాము మరియు సంవత్సరం చివరిలో, మేము మా లక్ష్యం కంటే 29% వృద్ధిని సాధించాము. 2023లో మా లక్ష్యం 12% వృద్ధి.

ఆటోమోటివ్ రంగంలో సుమారు 500 కంపెనీలు మరియు టెక్స్‌టైల్ రంగంలో 2.000 కంపెనీలతో సహా అన్ని రంగాల్లోని దాదాపు 8.000 కంపెనీలకు తాము సేవలను అందిస్తున్నామని పేర్కొంటూ, తమ దేశీయ మరియు అంతర్జాతీయ వృద్ధి వ్యూహాలు కొనసాగుతాయని Sahillioğlu పేర్కొన్నారు.

"పెట్టుబడులు 2023లో కొనసాగుతాయి"

మార్స్ లాజిస్టిక్స్, టర్కీలోని అతి పిన్న వయస్కుడైన మరియు అతిపెద్ద నౌకాదళాలలో ఒకటి, 4.000 స్వీయ-యాజమాన్య వాహనాల సముదాయం, విదేశీ వాణిజ్యం, ముఖ్యంగా ఆటోమోటివ్, టెక్స్‌టైల్, రిటైల్, నిర్మాణం యొక్క కీలక రంగాలకు పూర్తి/పాక్షిక దిగుమతి మరియు ఎగుమతి రహదారి రవాణాను నిర్వహిస్తుంది. , సౌందర్య సాధనాలు మరియు శక్తి. ఫ్లీట్‌లో పెట్టుబడి పెట్టడం కొనసాగుతుంది. గత ఏడాది చేసిన 2023 మిలియన్ యూరో ఫ్లీట్ ఇన్వెస్ట్‌మెంట్‌తో పాటు, 60లో కంపెనీ సుమారు 2023 మిలియన్ యూరోలు పెట్టుబడి పెట్టాలని యోచిస్తోంది.

2022లో 90 స్వీయ-యాజమాన్య వ్యాగన్‌లను కలుపుకొని, మార్స్ లాజిస్టిక్స్ ఈ పెట్టుబడితో టర్కీలో ఉత్పత్తి చేయబడిన మరియు నమోదు చేయబడిన దాని యజమాని వ్యాగన్‌లతో యూరప్‌కు ఎగుమతి చేసిన మొదటి కంపెనీ. 2023లో స్వీయ-యాజమాన్య వ్యాగన్‌ల సంఖ్యను 180కి పెంచాలని లక్ష్యంగా పెట్టుకున్నట్లు సాహిల్లియోగ్లు చెప్పారు, Halkalı – యూరప్ మధ్య వారంవారీ రైలు సర్వీసుల సంఖ్యను 42కి పెంచుతామని, రైలు రవాణా కోసం కొత్త మార్గాలను జోడించాలని యోచిస్తున్నామని ఆయన చెప్పారు.

"సుస్థిరత"పై దృష్టి పెట్టండి

"గత సంవత్సరంతో పోలిస్తే మేము 61% ఉద్గార పొదుపు ఉద్గారాలను నిరోధించాము మరియు 1.6 మిలియన్ చెట్ల సమానమైన ఉద్గారాలను నిరోధించాము, స్థిరమైన రవాణా విధానాలు మరియు మా ఇంటర్‌మోడల్ మరియు రైల్వే రవాణాలలో మా పెట్టుబడులకు ధన్యవాదాలు", Sahillioğlu గ్రీన్ లాజిస్టిక్స్ అధ్యయనాలు మరియు స్థిరత్వ అధ్యయనాలు కొనసాగుతాయి.

Hadımköy లాజిస్టిక్స్ సెంటర్ రూఫ్‌టాప్ సోలార్ పవర్ ప్లాంట్ ప్రాజెక్ట్‌ను ప్రస్తావిస్తూ, Sahillioğlu ఇలా అన్నారు, “మేము ఎక్కువగా దృష్టి పెడుతున్న సమస్యలలో స్థిరత్వం ఒకటి. మేము రవాణా మోడ్‌లలో మరియు కంపెనీలోని ప్రతి రంగంలో ప్రకృతిని గౌరవించే వ్యాపార విధానంతో వ్యవహరిస్తాము. ఈ సందర్భంలో, వేస్ట్ మేనేజ్‌మెంట్ కార్యకలాపాలు, వర్షపు నీటి సేకరణ మరియు డాక్యుమెంట్‌లెస్ ఆఫీస్ పోర్టల్స్ కాకుండా, మేము అమలు చేసిన మా హడిమ్‌కీ లాజిస్టిక్స్ సెంటర్ రూఫ్ టాప్ SPP ప్రాజెక్ట్‌తో మార్స్ యొక్క అన్ని గృహ సౌకర్యాలు వినియోగించే శక్తి కంటే ఎక్కువ శక్తిని ఉత్పత్తి చేసాము. గత సంవత్సరాలు. ఈ విధంగా, ఉత్పత్తి చేయబడిన విద్యుత్తో; మేము 2021లో 1.472 టన్నుల CO2eని మరియు 2022లో 1,516 టన్నుల CO2eని ఆదా చేసాము," అని అతను చెప్పాడు.

వారు 2022లో కార్పొరేట్ సస్టైనబిలిటీ మ్యానిఫెస్టోను ప్రచురించారని పేర్కొంటూ, Sahillioğlu తమ పని మరియు పునరుత్పాదక ఇంధన పెట్టుబడులు 2023 మరియు అంతకు మించి కొనసాగుతాయని మరియు కార్బన్ ఉద్గారాలను క్రమం తప్పకుండా లెక్కించి నివేదించే వినియోగదారుల సంఖ్య 70% పెరిగిందని చెప్పారు. పోయిన సంవత్సరం.

2023లో, మార్స్ తన లాజిస్టిక్స్ గిడ్డంగులలో నికర సున్నా ఉద్గార నిర్మాణ పరికరాలకు మారుతుంది, లిథియం-అయాన్ బ్యాటరీ నిర్మాణ యంత్రాలు మరియు ఎలక్ట్రికల్ పరికరాలతో ఉత్పత్తి చేయబడిన పునరుత్పాదక శక్తికి ధన్యవాదాలు, ఇవి "వర్క్ ఎక్విప్‌మెంట్ రినోవేషన్ ప్రాజెక్ట్" పరిధిలో పునరుద్ధరించబడ్డాయి. ఈ సంవత్సరం తన సస్టైనబిలిటీ రిపోర్ట్‌ను కూడా ప్రచురించనున్న కంపెనీ, ISO 50001 ఎనర్జీ మేనేజ్‌మెంట్ సిస్టమ్ సర్టిఫికేట్‌ను కూడా అందుకుంటుంది.

తమ R&D కార్యకలాపాలను మరింత విస్తరించేందుకు 2022లో టెక్నోపార్క్ కార్యాలయాన్ని ప్రారంభించామని, Sahillioğlu వారు 2023లో ఉత్పత్తి చేసే కార్యక్రమాలు మరియు ప్రాజెక్ట్‌లను పెంచుతామని ఉద్ఘాటించారు.

"ఉద్యోగుల సంఖ్య 32% పెరుగుదల"

2022లో తన ఉద్యోగుల సంఖ్యను 32% పెంచడంతోపాటు, మార్స్ లాజిస్టిక్స్ 2023లో ఈ సంఖ్యను 10% పెంచాలని యోచిస్తోంది. 2020లో ప్రారంభమైన హైబ్రిడ్ వర్కింగ్ సిస్టమ్‌తో పాటు, ఉద్యోగుల వర్క్-ప్రైవేట్ లైఫ్ బ్యాలెన్స్‌ని నిర్ధారించడానికి 2022లో ఫ్లెక్సిబుల్ వర్కింగ్ మోడల్‌ను యాక్టివేట్ చేసిన మార్స్ లాజిస్టిక్స్ హ్యూమన్-ఓరియెంటెడ్ వర్కింగ్ సిస్టమ్ 2023లో కొనసాగుతుంది.

"డ్రైవర్ అకాడమీతో, భవిష్యత్తులో ట్రక్ డ్రైవర్లు అంగారక గ్రహంపై పెరుగుతూనే ఉన్నారు"

2021లో, 2022 మంది మార్స్ డ్రైవర్ అకాడమీకి హాజరయ్యారు, ఇది 149లో ప్రారంభించబడింది మరియు ట్రక్ డ్రైవర్ వృత్తిపై ఆసక్తి ఉన్న యువతకు అవసరమైన శిక్షణ మరియు పత్రాలు లేని వారికి అందుబాటులో ఉంది. అకాడమీ 2023లో కొనసాగుతుంది. Sahillioğlu చెప్పారు, "మేము మార్స్ డ్రైవింగ్ అకాడమీలో లింగ సమానత్వం కోసం వాదిస్తూనే ఉన్నాము, మార్స్‌లోని అన్ని ప్రాంతాలలో వలె, మరియు మేము మా అకాడమీలో పురుషులు మరియు మహిళలు అందరినీ చేర్చుకుంటాము."

వ్యాఖ్యానించిన మొదటి వ్యక్తి అవ్వండి

సమాధానం ఇవ్వూ

మీ ఇమెయిల్ చిరునామా ప్రచురితమైన కాదు.


*