సబ్కాంట్రాక్టర్ రుణాలు చెల్లించలేదు TCDDye ఉంది

సబ్ కన్ కాంట్రాక్టర్ అప్పులు చెల్లించలేదు TCDDye ఉంది: TCDD, మిలియన్ల పౌండ్లకు పరిహారం చెల్లించడానికి కార్మికులు చెల్లించడానికి కాంట్రాక్టర్ సంస్థలు ఖండించారు.
SAYIŞTAY నివేదిక తయారు చేసింది
టర్కిష్ కోర్ట్ ఆఫ్ అకౌంట్స్ 'టర్కీ స్టేట్ రైల్వే జనరల్ డైరెక్టరేట్ (టిసిడిడి) యొక్క 2013 ఆడిట్ నివేదిక పూర్తయింది. సంస్థ తరపున దాఖలైన వ్యాజ్యాల గురించి వివరాలను నివేదికలో పొందుపరిచారు. టెండర్ల ద్వారా సేవలను పొందిన కాంట్రాక్టర్ కంపెనీలచే పనిచేసే కార్మికులు తమ వ్యక్తిగత హక్కులైన వేతనాలు, సెలవులు, ఓవర్ టైం, నోటీసు మరియు విడదీసే వేతనం కాంట్రాక్టర్ కంపెనీల నుండి పొందలేరని పేర్కొన్న నివేదికలో, ఈ క్రింది ప్రకటనలు ఉపయోగించబడిన;
SUBCONTRACTOR చెల్లించిన చెల్లింపులు TCDD కి ఎడమవైపు
"ఈ కేసులు క్రమంగా పెరుగుతున్నాయని గమనించవచ్చు. దీనికి సంబంధించి 665 వ్యాజ్యాలు దాఖలు చేయబడ్డాయి మరియు అభ్యర్థించిన మొత్తం TL 7,4 మిలియన్లు. వీటిలో 369 టిసిడిడికి వ్యతిరేకంగా మరియు టిఎల్ 2,1 మిలియన్లకు అవార్డులు ఇవ్వబడ్డాయి. మిగిలిన 296 కేసులు పెండింగ్‌లో ఉన్నాయి.
TASERON EMPLOYEES
ఈ నివేదికలో, టిసిడిడికి వ్యతిరేకంగా కేసులో ఎక్కువ మంది కేసులు, కింది ప్రకటనల పరిధిలో పనిచేస్తున్న ఏజెన్సీ కార్మికులు తెరిచిన కేసుల పరిధిలోని సిబ్బంది మరియు సేవ సేకరణలను చేర్చారు.
కాంట్రాక్ట్ కార్మికుల ఆర్థిక మరియు సామాజిక హక్కులకు హామీ ఇచ్చే విధంగా ఈ విషయంలో తలెత్తే సమస్యలను శాశ్వత పరిష్కారానికి తీసుకువచ్చేలా సంబంధిత అధికారుల ముందు చొరవ తీసుకోవాలని సిఫార్సు చేయబడింది. సంస్థలు తమ సొంత చొరవపై వివిధ చర్యలు తీసుకుంటాయని మరియు కాంట్రాక్టర్ కంపెనీలు తమ బాధ్యతలను మరియు బాధ్యతలను అవసరమైన విధంగా నెరవేరుస్తాయని నిర్ధారించుకోవాలి.
ఎఫ్ఐఆర్ కంపెనీల సంఖ్య
టిసిడిడికి వ్యతిరేకంగా వ్యాజ్యాల ముగిసిన తరువాత సబ్ కాంట్రాక్టర్ కంపెనీలు సహాయం తీసుకోవాలనుకుంటున్నట్లు గుర్తుచేసిన నివేదికలో, ఈ కంపెనీల చిరునామాలు కూడా దొరకని పరిస్థితులతో ఈ కంపెనీలు కలుసుకున్నాయని సూచించబడింది; "కొన్ని కాంట్రాక్టర్ కంపెనీలు కొన్నిసార్లు సద్భావనలకు అనుగుణంగా పనిచేయవు. వాస్తవానికి, టిసిడిడికి వ్యతిరేకంగా వ్యాజ్యాల ముగిసిన తరువాత సబ్ కాంట్రాక్టర్ కంపెనీలు సహాయం కోరినప్పుడు, ఈ కంపెనీల చిరునామాలను కూడా కనుగొనలేని పరిస్థితులు ఉన్నాయి.
గత మూడు సంవత్సరాలు
2012 నుండి సంస్థ మొత్తం 14 వేల 109 కేసులను బదిలీ చేసిందని, 2013 లో సంస్థపై 3 వేల 358 కేసులు, వెయ్యి 119 వ్యాజ్యాలు దాఖలు చేశాయని నొక్కిచెప్పిన నివేదికలో, “283 కేసులు జోక్యం చేసుకున్నాయి, 7 న్యాయవాదులు మరియు నివేదించబడిన 8 కేసులు అనుసరించబడ్డాయి. ఈ విధంగా 2013 లో అనుసరించిన కేసుల సంఖ్య 18 వేల 884 కు చేరుకుంది. వీటిలో 2 వేల 919 కేసులు ఈ వ్యవధిలో ముగిశాయి, 15 వేల 965 కేసులను 2014 కు అప్పగించారు. 2013 లో ముగిసిన కేసులలో, వాటిలో 946 అనుకూలంగా, 569 వ్యతిరేకంగా, మరియు 404 పాక్షికంగా అనుకూలంగా మరియు పాక్షికంగా వ్యతిరేకంగా ఉన్నాయి. " ఇది చెప్పబడింది.
యంత్రాంగాలు నిర్లక్ష్యం చేయబడ్డాయి 461
'వాస్తవ సేవా పెరుగుదల' పరిధిలో యంత్రాంగాలు జూలై 2014 నాటికి 461 వ్యాజ్యాల దాఖలు చేసినట్లు నివేదికలో తెలిసింది. స్వాధీనం ప్రక్రియలకు సంబంధించి టిసిడిడి మరియు యజమానుల మధ్య వివాదాల ఫలితంగా దాఖలైన వ్యాజ్యాల సంఖ్య 21 వేలకు చేరుకుంది.
అనుమతులకు సంబంధించి CASE వద్ద ఉన్న మిలియన్ల మందం
వ్యాజ్యాల్లో పర్మిట్ ఫీజు సంబంధించి వ్యతిరేకంగా టిసిడిడి, దావా ఒక ముఖ్యమైన భాగంగా నివేదికలో హైలైట్ కేసు తెరచినప్పుడు, టిసిడిడి వ్యయంతో, దీని ఫలితంగా దావా 3 మిలియన్ TL చెల్లించిన మొత్తం నమోదయింది మొత్తం 456 ఈ విషయంలో TI లో మిలియన్ 2,9 పేర్కొన్నారు.
ఉద్యోగి యొక్క హక్కు
ఉద్యోగులు తమ వార్షిక ఆకులను సకాలంలో ఉపయోగించుకునేలా వివిధ సమయాల్లో సంస్థాగత యూనిట్లకు అవసరమైన ప్రకటనలు చేసినప్పటికీ సమస్యలను పరిష్కరించలేమని నివేదిక పేర్కొంది మరియు ఈ క్రింది సమాచారం చేర్చబడింది: “అదనంగా, మునుపటి సంవత్సరాల రికార్డులలోని అనిశ్చితుల ప్రభావం, బయలుదేరిన కార్మికులకు సంబంధించి వార్షిక ఆకుల గణనలో వివాదాలు తలెత్తినట్లు గమనించవచ్చు. ఈ కారణంగా, కార్యాలయ పర్యవేక్షకులు మరియు నిర్వాహకులు కార్యాలయాలు అనుబంధంగా ఉన్నాయి మరియు ఇతర సంబంధిత వ్యక్తులు ఈ విషయంలో అవసరమైన సున్నితత్వాన్ని చూపించాలి. ఈ కారణంగా, సంస్థలో పదవీ విరమణ మరియు తొలగింపు సమయంలో ఉపయోగించని వార్షిక సెలవు ఫీజులు, భారీ చెల్లింపులు, వ్యాజ్యాలు మరియు కోర్టు ఖర్చులు నివారించడానికి; అవసరమైన చర్యలు తీసుకోవాలని సిఫార్సు చేయబడింది, ముఖ్యంగా కార్మికులకు వార్షిక ఆకులను సమయానికి ఇవ్వడం, మరియు ముఖ్యంగా నిర్వాహకులు మరియు కార్యాలయ పర్యవేక్షకులు కార్యాలయానికి అనుబంధంగా ఉన్నవారు ఈ విషయంలో చాలా శ్రద్ధ చూపుతారు.
సులభమయ్యే SIMPLE SIMPLE
నివేదికలో, టిసిడిడి జనరల్ డైరెక్టరేట్, సర్వీస్ సంపాదనలో అవసరమైన శిక్షణ మరియు పర్యవేక్షణ శాశ్వత తయారు లెక్కించబడ్డాయి జనరల్ ఆర్డర్స్ నియమావళిలో ఆర్డర్ అమలు పర్యవేక్షణ 808 పరిగణిస్తే నియమాలు మరియు పద్ధతులు బద్ధమైన, అది ఫాలో-అప్ చేసినప్పుడు అవసరమైన మరియు సూచిస్తారు ఆజ్ఞలలో ఆంక్షలు అమలు సూచించారు.