అదానాలో ప్రజా రవాణా డ్రైవర్ల శిక్షణ మేయర్ సాజ్లే పాల్గొనడంతో ప్రారంభమైంది

అదానా మెట్రోపాలిటన్ మునిసిపాలిటీ ట్రాన్స్‌పోర్ట్ డిపార్ట్‌మెంట్ నిర్వహించిన టాప్లూ పబ్లిక్ ట్రాన్స్‌పోర్ట్ డ్రైవర్స్ శిక్షణ మరియు ఏడు పనిదినాలు కొనసాగడం అదానా మెట్రోపాలిటన్ మునిసిపాలిటీ మేయర్ హుస్సేన్ సాజ్లే పాల్గొనడంతో ప్రారంభమైంది.

"మేము మా ట్రాన్స్పోర్ట్ హస్తకళాకారులతో సాధించాము"

నగరంలోని రవాణా వర్తకుల సమస్యలను పరిష్కరించే దశలో, అదానాలోని తోటి పౌరులకు నాణ్యమైన మరియు సౌకర్యవంతమైన రవాణాను అందించే 'కలిసి మేము సాధిస్తాము' అనే సూత్రానికి కట్టుబడి ఉంటాము మరియు రవాణా శాఖ అడానా మెట్రోపాలిటన్ మునిసిపాలిటీ హుస్సేన్ ఓరల్ అమలు చేసిన ప్రాజెక్టులతో రవాణా వర్తకుల ముఖాన్ని చేస్తుంది. డ్రైవర్ల శిక్షణలో పాల్గొనడం ద్వారా ఏడు పని దినాలు పట్టే ఈ శిక్షణా కార్యక్రమంలో నగరంలో ఉచిత రవాణా అప్లికేషన్, ట్రాఫిక్ లెజిస్లేషన్, ఆడిట్ లెజిస్లేషన్, కమ్యూనికేషన్ అండ్ బిహేవియర్, స్ట్రెస్ మేనేజ్‌మెంట్ మరియు యాంగర్ కంట్రోల్‌పై ప్రజా రవాణా సేవలను అందించే డ్రైవర్లకు ఇవ్వబడుతుంది. ఇది రవాణా సేవల నాణ్యతను మెరుగుపరుస్తుందనే నమ్మకాన్ని వ్యక్తం చేసింది.

ట్రాన్స్‌పోర్ట్‌లో నాణ్యతను మెరుగుపరచడం మా లక్ష్యం ”

తన ప్రసంగంలో, అదానా హుస్సేన్ సాజ్లే రవాణా నాణ్యతను పెంచడమే తమ లక్ష్యమని పేర్కొన్నారు. “రవాణా సమయంలో మా తోటి పౌరుల ప్రమాణాలను పెంచే బాధ్యత మాకు ఉంది. అందువల్ల, మేము మా వాహన సముదాయాన్ని చైతన్యం నింపుతాము. మేము పదవీ బాధ్యతలు స్వీకరించినప్పటి నుండి మా 143 వాహనాన్ని చైతన్యం నింపాము, మాకు 66 లైన్ ఉంది మరియు ఇప్పుడు మనకు 97 లైన్ ఉంది. మేము రవాణా నెట్‌వర్క్‌ను గ్రామీణ ప్రాంతాలకు విస్తరించాము. ” అదానాలోని రవాణా వర్తకుల సమస్యల పరిష్కారంలో వారు బిర్లిక్టే టుగెదర్ వి సక్సెస్ అదానా సూత్రానికి కట్టుబడి వ్యవహరించారని, రవాణా వర్తకులు ఒప్పించని నగరంలో వారు ఎటువంటి దరఖాస్తును అమలు చేయలేదని ఆయన అన్నారు.

"వృత్తి శిక్షణ మా స్వతంత్రత"

సేవా నాణ్యతను పెంచే వాహనాల సంఖ్యను పెంచడం ద్వారా మాత్రమే అధ్యక్షుడు ఓరల్ ఇలా అన్నారు: “మా తోటి పౌరుల సొగసైన ప్రవర్తనకు దూరంగా ఉండాలని మానవ పక్షం ఆదేశించింది, మేము వారికి అందించే భౌతిక సేవ పట్టింపు లేదు. ఈ సమయంలో, చట్టాలు మరియు నిబంధనలకు అనుగుణంగా తీసుకోవలసిన అవసరమైన శిక్షణను కలిగి ఉండటమే కాకుండా, మానవుడిగా ఉండటం, మన పనిలో విజయానికి అడ్డంకిని పెంచడం మరియు ప్రతిరోజూ మనల్ని మనం పునరుద్ధరించడం మరియు శ్రమను అభివృద్ధి చేయడం వంటివి ఈనాటికీ మన అనివార్యమైనవి. ఐరోపాలో, అభివృద్ధి చెందిన ఆర్థిక వ్యవస్థలలో, వారి సాధారణ విద్యతో పాటు, ప్రజలు తమ వృత్తిపరమైన జ్ఞానాన్ని వివిధ శిక్షణల ద్వారా అప్‌డేట్ చేస్తారు లేదా ప్రతి మూడు నెలలకోసారి వారి చేతుల్లో కొత్త కంకణాలు కలుపుతారు. టర్కీలో కొన్నిసార్లు వృత్తి శిక్షణ సర్టిఫికేట్లు యూరోపియన్ ప్రమాణాలు అప్లికేషన్ లో పని చేసే చాలా మంది జీవిత చరిత్రలను చర్చించడం డిప్లొమాలు జోడించడం. మాటలను కూడా టర్కీలో ఇలాంటి పరిణామాలు ఎదుర్కొనే. రాబోయే కాలంలో ఐరోపాలో వలె వృత్తి విద్యకు కూడా ప్రాముఖ్యత లభిస్తుందని నేను నమ్ముతున్నాను. ”

ప్రసంగం యొక్క కొనసాగింపులో, అదానా హుస్సేన్ సాజ్లే మాట్లాడుతూ, కార్డ్ వ్యవస్థకు పరివర్తన సమయంలో సమీప భవిష్యత్తులో ఈ పరిస్థితి పరిష్కరించబడుతుంది, ఇటీవలి రోజుల్లో నగర ఎజెండాను ఆక్రమించిన రవాణా పెంపు వాదనలకు ప్రతిస్పందించడం ద్వారా.

ఆరు నెలల శిక్షణ ముగింపులో, ఆరు నెలల చెల్లుబాటు అయ్యే డ్రైవింగ్ లైసెన్స్ ఇవ్వబడుతుంది.

వ్యాఖ్యానించిన మొదటి వ్యక్తి అవ్వండి

సమాధానం ఇవ్వూ

మీ ఇమెయిల్ చిరునామా ప్రచురితమైన కాదు.


*