టిసిడిడి ట్రాన్స్‌పోర్టేషన్ జనరల్ మేనేజర్ హసన్ పెజాక్ ఎస్కిహెహిర్ రైల్వే ట్రైనింగ్ అండ్ ఎగ్జామ్ సెంటర్ డైరెక్టరేట్‌ను అధ్యయనం చేశారు.
విద్యా కార్యకలాపాల గురించి సమాచారం అందుకున్న పెజుక్; వాగన్ టెక్నీషియన్, మెకానిక్, రైలు ఏర్పాటు అధికారి మొదలైనవారు. క్రియాశీల సిబ్బంది శిక్షణలో పాల్గొన్నారు.
165 సంవత్సరాల జ్ఞానం మరియు అనుభవంతో వారు బాగా స్థిరపడిన సంస్థలో భాగమని నొక్కి చెబుతూ, పెజాక్ ఇక్కడ తన ప్రసంగంలో రైల్వే రవాణా అంతర్జాతీయ నియమాల చట్రంలోనే జరుగుతుందని మరియు ఈ కోణంలో సేవ శిక్షణలకు చాలా ప్రాముఖ్యత ఉందని పేర్కొన్నాడు. , మరియు అన్ని స్థాయిలలో పనిచేసే నా రైల్వేమెన్ 'భద్రతా సంస్కృతి'ని అంతర్గతీకరించాలి మరియు సిబ్బందికి నియమాలను వంచలేని వ్యవస్థను ఏర్పాటు చేయడం చాలా ముఖ్యం. అన్నారు.
జీవితకాల అభ్యాసాన్ని సూత్రంగా స్వీకరించడం ద్వారా వారు క్రమబద్ధంగా శిక్షణలను కొనసాగిస్తారని పేర్కొంటూ, పెజాక్ ఇలా అన్నాడు: మనకు ఎక్కడ కొరత ఉందో, వెంటనే దాన్ని పరిష్కరించడానికి అవసరమైన చర్యలు తీసుకుంటాం. క్షేత్రంలోని నిర్వాహకులు మరియు సహోద్యోగులు ఆరోగ్యకరమైన సమన్వయంతో తమ విధులను నిర్వర్తిస్తూ భద్రతను జీవన విధానంగా మార్చుకుంటారని మేము నిర్ధారిస్తాము. భద్రతా సంస్కృతిని స్థాపించడంలో శిక్ష మరియు రివార్డ్ వ్యవస్థ, అలాగే శిక్షణ మరియు పర్యవేక్షణ సహకారానికి మేము ప్రాముఖ్యతనిస్తాము.
సంస్థకు కేటాయించిన టార్పెడో నిర్వాహకులకు సంస్థ యొక్క పనితీరు తెలియదు కాబట్టి, నిర్వహణలో అంతరాయాలు ఉన్నాయి .. సంస్థ యొక్క ప్రతి వ్యవస్థను కనీసం 15 సంవత్సరాలలో అర్థం చేసుకోవచ్చు .. అందువల్ల, నిర్వాహకులు రాకూడదు వెలుపల లేదా వారు శిక్షణ పొందిన వారిలా 2 సంవత్సరాల శిక్షణ పొందాలి ... ఉద్యోగం తెలుసుకోవడం ప్రతి ఉద్యోగి యొక్క విధి.