జూలై-డిసెంబర్ ద్రవ్యోల్బణం వ్యత్యాసం మరియు సామూహిక ఒప్పందం కారణంగా ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల వేతనాలలో 28 శాతం పెరుగుదలతో పాటు, జనవరిలో 5 శాతం సామూహిక బేరసారాల వ్యవధి పెంపు 7,5 శాతంగా వర్తించబడుతుంది. ఈ విధంగా, సివిల్ సర్వెంట్ల జీతాల పెంపు రేటును 30,5 శాతానికి పెంచడం ద్వారా అదనపు సామాజిక మద్దతు అందించబడుతుంది.
మరోవైపు, కుటుంబ ప్రయోజనాలు పని చేయని జీవిత భాగస్వాములకు 521 లీరాలు, 6 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ వయస్సు ఉన్న పిల్లలకు 115 లీరాలు మరియు 6 సంవత్సరాల కంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్న పిల్లలకు 57 లీరాలుగా నవీకరించబడ్డాయి. ఈ గణాంకాలకు సివిల్ సర్వెంట్ జీతాలు 288 లీరాల వరకు పెరుగుతాయి, దీని ఫలితంగా సివిల్ సర్వెంట్ల జీతాలు ఆదాయం మరియు స్టాంపు పన్నుల నుండి కనీస వేతనం వరకు మినహాయించబడతాయి.
కనీస పదవీ విరమణ జీతం 1500 TL నుండి 2500 TLకి పెంపు
పదవీ విరమణ చేసిన వారి వేతనాల పెరుగుదలతో పాటు, సాధారణంగా ద్రవ్యోల్బణం రేటు, పదవీ విరమణ చేసిన వ్యక్తులకు సంబంధించిన నిబంధనల పరిధిలో, తక్కువ జీతాలు పొందే పదవీ విరమణ చేసిన వారికి కొత్త తక్కువ పరిమితి నిర్ణయించబడింది. కొత్త రెగ్యులేషన్ ప్రకారం, ఏ పెన్షనర్ 2 వేల 500 లీరాల కంటే తక్కువ జీతం పొందరు. ఈ విధంగా, 1500 లీరాల నుండి నెలవారీ ఆదాయం ప్రారంభమయ్యే 1 మిలియన్ 266 వేల మంది పదవీ విరమణ పొందిన వారి జీతాలు 2 వేల 500 లీరాలకు పెంచబడతాయి. జూలైలో పౌర సేవకులు మరియు పదవీ విరమణ చేసిన ఇద్దరి జీతాలలో చేయబోయే సామూహిక ఒప్పందంలో 7 శాతం పెంపుదలకు అదనంగా, అవసరమైతే ద్రవ్యోల్బణం వ్యత్యాసం జోడించబడుతుంది.
3.5 మరియు 2లో 2022 మిలియన్ల పౌర సేవకులు మరియు 2023 మిలియన్లకు పైగా రిటైర్డ్ సివిల్ సర్వెంట్ల ఆర్థిక మరియు సామాజిక హక్కులను నిర్ణయించిన 6వ టర్మ్ సమిష్టి ఒప్పంద చర్చలలో, ప్రభుత్వం మరియు పౌరుల మధ్య కుదిరిన ఒప్పందంలో ప్రభుత్వోద్యోగులకు అనేక ముఖ్యమైన లాభాలు వచ్చాయి. సేవకుల సంఘాలు.
ఆగస్టు 2, 2021న ప్రారంభమైన చర్చల ఫలితంగా పౌర సేవకుల సంఘాలతో కుదిరిన ఒప్పందం ప్రకారం, సివిల్ సర్వెంట్లు మరియు సివిల్ సర్వెంట్ల జీతాలు 2022 మొదటి ఆరు నెలల్లో 5%, రెండవ ఆరు నెలల్లో 7% , 2023 మొదటి ఆరు నెలల్లో 8%, రెండవ ఆరు నెలల్లో 6% మరియు ద్రవ్యోల్బణం వ్యత్యాసాలు. పెంపు జరిగింది. టర్కిష్ వర్కింగ్ లైఫ్‌లో మొదటిసారిగా, సివిల్ సర్వెంట్స్ యూనియన్‌లతో బేరసారాల్లో 8 శాతం పెరుగుదల ప్రతిపాదించబడింది, అయితే సివిల్ సర్వెంట్ కాంట్రాక్ట్‌లలో ఇప్పటివరకు ఇవ్వని రేటుతో 2023కి 8 శాతం వ్యత్యాసం ప్రతిపాదించబడింది. కాంట్రాక్టు పరిధిలో వివిధ అంశాల్లో పెంపుదలతోపాటు శాతాన్ని పెంచారు.
వ్యాఖ్యానించిన మొదటి వ్యక్తి అవ్వండి